For kunder

 Hjem / For kunder / Outplacement

Outplacement - En respektfull avskjed til glede for begge parter

Begrens omkostningene – for medarbeider, så vel som virksomhet.
Oppsigelser er somregel en beklagelig situasjon for medarbeider og virksomhet. Slike prosesser må håndteres minst like profesjonelt som å ansette medarbeidere. JKS Norge tilbyr medarbeideren hjelp til å komme videre – til nytte for begge parter.


For medarbeider
For den oppsagte medarbeider øker sjansen for å komme raskt videre inn i en ny trygg hverdag. En respektfull og støttende oppsigelse gir din virksomhet en mulighet til å opprettholde et positivt inntrykk i ettertid.


For virksomheten
For din virksomhet er outplacement en økonomisk fornuftig løsning. Redusert kostnader ved at medarbeider raskt kommer i posisjon til ny jobb. Virksomheten signaliserer til de andre ansatte at man ved oppsigelse blir behandlet med respekt, og bidrar til å løse situasjonen for den oppsagte. Du får redusert usikkerhet, og økt motivasjon.


Nettverk og erfaring
JKS benytter et gjennomarbeidet konsept som tar utgangspunkt i den enkelte deltaker. Med våre erfarne konsulenter som sparringspartnere kartlegges deltakerens ferdigheter og potensiale, for deretter å bli samlet i et karrierekompass.

Støttet av moderne jobbsøkerverktøy og kompetent coaching starter deltakeren søkeprosessen etter ny jobb. I prosessen benytter vi våre nettverk og gode kontakter for å støtte deltakeren hele veien, og for å øke deltakerens muligheter.






JKS NORGE AS
Org: 991 922 245

post@jksnorge.no

Om oss

JKS prioriterer tett og personlig kontakt med våre kunder og kandidater fordi vi mener at den tette personlige kontakten sikrer et fruktbart samarbeide.


Les mer

Fleksibilitet er en viktig faktor

Med en sterk bemandingsløsning fra JKS får du en fleksibel medarbeiderstab, hvor du hurtig og enkelt kan justere din kapasitet opp og ned - og tilpasse deg til markedets vilkår.